• Supervisar el trabajo del personal a su cargo
• Verificar el funcionamiento de la central de facturación
• Distribución y asignación del trabajo
• Elaboración y presentación de informes de gestión
• Radicación de cuentas medicas
• Recepción de objeciones
• Revisión de facturas
• Generación de RIPS
• Generación de listados
• Elaboración de cronogramas de conciliaciones
• Desarrollar programas de capacitación
• Seguimiento y evaluación
• Generación de Información